Stimulente pentru part-time

Postat la 24 iulie 2007 6 afişări

Angajatorii cehi ar putea fi stimulati sa le permita parintilor care au copii in varsta de pana la 12 ani sa lucreze cu jumatate de norma. Potrivit ministrului muncii si afacerilor sociale, Petr Necas, contributiile la asigurarile sociale si de sanatate in aceste cazuri ar putea scadea cu trei sau patru procente.

Angajatorii cehi ar putea fi stimulati sa le permita parintilor care au copii in varsta de pana la 12 ani sa lucreze cu jumatate de norma. Potrivit ministrului muncii si afacerilor sociale, Petr Necas, contributiile la asigurarile sociale si de sanatate in aceste cazuri ar putea scadea cu trei sau patru procente.

 

Astfel de stimulente ar putea fi acordate si in cazul angajarii de persoane cu dizabilitati sau in varsta de peste 55 de ani. In prezent, proportia persoanelor care lucreaza part-time in Cehia este destul de scazuta, doar 5% dintre angajati avand un astfel de contract. In unele tari dezvoltate, proportia ajunge pana la o cincime din angajati sau la trei sferturi din numarul mamelor cu copii mici. Conform declaratiilor lui Petr Necas, Ministerul Finantelor nu ar dori sa sustina proiectul, ce ar putea avea drept efect scaderea incasarilor la buget, dupa logica conform careia persoanele care vor munci mai putin vor castiga sume mai mici de bani. Ministrul muncii nu agreeaza aceasta idee, considerand ca masura ar ajuta mai multe persoane sa-si gaseasca un loc de munca. Dupa Necas, munca part-time nu este o alternativa la programul de lucru obisnuit, ci la a nu munci deloc.

Urmărește Business Magazin

Am mai scris despre:
Actualitate
/actualitate/stimulente-pentru-part-time-2513009
2513009
comments powered by Disqus

Preluarea fără cost a materialelor de presă (text, foto si/sau video), purtătoare de drepturi de proprietate intelectuală, este aprobată de către www.bmag.ro doar în limita a 250 de semne. Spaţiile şi URL-ul/hyperlink-ul nu sunt luate în considerare în numerotarea semnelor. Preluarea de informaţii poate fi făcută numai în acord cu termenii agreaţi şi menţionaţi in această pagină.