"Perioada de adaptare ca nou angajat în companie a fost extrem de grea. Am reuşit să-mi găsesc rolul şi locul după un an, dar am avut răbdare", îşi aminteşte Bob despre începuturi, la finalul anilor '90.

Are în subordine 150 de persoane, în cadrul celor două secţii de producţie ale fabricii de la Cluj - produse sterile şi produse solide orale - şi gestionează un buget de cheltuieli de circa un milion de dolari anual. Un moment dificil în cariera sa a survenit în 2007, pe seama perioadei de trecere şi armonizare cu sistemul indienilor de la Ranbaxy, parte a grupului japonez Daiichi Sankyo. Era şi momentul în care a ales să accepte preluarea responsabilităţii departamentului de producţie. De profesie farmacist, Daniela Bob a urmat şi un master în Tehnologie Farmaceutică Industrială. Se mân-dreşte cel mai mult cu realizarea în proporţie de 100% a planului de producţie în acord cu previziunile de vânzări, dar şi finalizarea cu succes a unui proiect de achiziţie şi instalare a unei maşini automate de ambalat fiole.

100 de tineri manageri sau antreprenori care, la nici 40 de ani, conduc companii cu afaceri de milioane euro sunt puşi anual, încă din 2006, în lumina reflectoarelor de jurnaliştii BUSINESS Magazin. Indiferent că sunt formaţi în multinaţionale sau au dobândit experienţă clădind propriile afaceri, ei sunt nu numai etalonul mediului de business românesc, ci şi cei care trasează direcţiile economiei.

BUSINESS Magazin vă prezintă a şaptea ediţie a catalogului 100 TINERI MANAGERI DE TOP. Catalogul este disponibil din data de 28 mai la toate punctele de difuzarea a presei Inmedio si Relay la pretul de 25 lei.