„Angajaţii noştri sunt cel mai valoros avantaj al Audi şi cheia schimbării noastre de succes”, a declarat oficialul companiei Audio, potrivit sursei citate.

"Compania trebuie să se adapteze pentru viitor, ceea ce înseamnă că unele cerinţe de locuri de muncă nu vor mai fi necesare şi vor fi create altele noi", a completat Göbel.

Potrivit acestuia, cele 9.500 locuri de muncă eliminate „vor avea loc de-a lungul curbei demografice - în special prin productivitatea pe angajat şi printr-un nou program atractiv de pensionare anticipată”, adăugând că că intenţionează să creeze „până la 2.000 de noi poziţii de experţi în domenii precum electrificarea şi digitalizarea”.